成都商报发行投递广告有限公司成立于1998年4月，是国内较早脱离主报由发行部改制成发行公司的企业之一。1999年8月，成都商报发行投递公司作为优质资产以每股溢价1.88元的价格被博瑞传播（股权代码：600800）购并，成为国内最早进入资本市场的发行公司。2006年1月，公司全面收购成都现代公众多媒体信息亭有限公司的股权，此次合并进一步增强了公司的实力。2006年11月，随着成都日报报业集团与成都电视台合并成立成都传媒集团，公司一举成为传媒集团的公共发行平台。目前公司资产总额达1.2亿元，年利税逾3000万元。，
强大的渠道网络
        成都商报发行投递广告有限公司拥有专业发行人员近3000名，运输车辆60余台，在成都市区及周边建立了18个发行站，省内二级城市自办发行站20余个，其它发行网点200余个，建立了以成都为中心，密集覆盖全川的发行网络。公司拥有400余座成都通信息亭的独家经营权，建设了1000余个形式多样的报刊销售网点，公司直接控制的终端报纸发行量占有成都市场70%以上的份额。
专业的报刊发行
        成都商报发行投递广告有限公司拥有《成都商报》、《成都日报》、《成都晚报》、《居周刊》、《快一周》和《地产商》等独家代理权，日均发行量愈百万份。其中，《成都商报》连续九年位居四川省报纸发行量榜首。除了代理集团内部所有报刊之外，公司还利用已有的网络、终端和人力资源，代理了400余种报刊杂志在成都和四川地区的发行业务，2006年，公司其他报刊杂志代理发行流转额3000多万元，加之不断建设完善的报刊发行网络，公司逐渐成为成都地区强势的专业化报刊发行企业。
 多元化的增值业务
        在充分挖掘网络和客户资源的基础上，公司积极发展增值业务，先后开发了传呼机销售、DM随报夹送、桶装水、驾校代理、各种票卡销售、图书销售、牛奶配送、小件快递等多种经营项目，同时确定了以DM广告和快速消费品销售为重点发展方向。目前公司DM广告年收入近3000万元，牛奶订户约5万余人，各种增值业务增长迅速，形成了主业与副业相辅相成，相互促进的大好局面。
 先进的管理制度
        公司全面按照上市公司要求规范内部管理，携手北大方正打造出国内一流水平的管理软件，进一步强化企业内部流程控制，提高运营效率；对内全面推进精细化管理，制定和完善了《员工手册》及服务规范；针对一线员工推出了全新的积分等级制度和6+1轮休制，针对管理人员全面应用绩效考核制度。公司在全国同行内第一个实现全员社保，在企业内部设置了员工互助基金，创办了员工培训学校，通过各类文体活动丰富员工业余生活，公司领导定期对一线员工进行家访和慰问。科学严谨的管理、完善的培训体系和人性化的关怀促进了队伍的职业化发展，同时也进一步增强了企业的向心力和凝聚力。
良好的社会公益形象
       “做有责任感的人，做责任感的企业”是发行公司的企业精神。公司积极响应政府号召，关心困难群众，积极主动吸纳下岗失业人员再就业，目前公司发行人员中有80%属于下岗再就业人员。公司还不定期开展热心公益、关爱读者、参与社区文化建设等为主题的活动，积极回报读者和客户，回报社会，树立了良好的社会形象。
显耀的行业荣誉
1. 2001年，总经理马龙获得中国报业协会2000年度“百佳发行工作者”称号。
2. 2004年，总经理马龙荣获中国报业协会“2004年度中国报业发行最佳管理奖”。
3. 2004年，公司被选为全国自办发行协会理事单位。
4. 2005年，城区武侯1站站长陈斌被评为全国自办发行协会评为“优秀基层管理人员”、城区发行站武侯1站被评为“优秀发行集体”、零售分公司员工谢晓莉和武侯2站投递员陈佩华被评为“优秀发行员”。
5. 2006年，公司被全国自办发行协会评为“2005年度全国报纸自办发行先进集体”。
6. 2007年，城区武侯1站罗月明、武侯2站廖春莲，零售业务部赖珍芳被评为全国自办发行协会评为“优秀发行员”，外埠业务部“优秀发行集体”、零售业务部北门站长雷嘉斌被评为“优秀基层管理人员”。
7. 2007年，总经理马龙荣获全国自办发行协会“2006年度创新发行奖”。